Je suis une jeune salariée de Pôle emploi. aurore-boreale@orange.fr

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Pôle emploi recrute 145 jeunes en emplois d'avenir pour 3 ans

 

emplois-d-avenir-.jpg

Dessin de F. Deligne

 

Extrait d'un document interne présenté au CCE du 3 octobre 2013

 

"Pôle emploi s’est engagé à recruter 145 jeunes  en emplois d’avenir dans 21 régions au sein des agences Pôle emploi des zones urbaines sensibles. 


Public ciblé par Pôle emploi :

          Des jeunes sans emploi de 16 à 25 ans (ou jusqu’à 30 ans s’ils sont reconnus travailleurs handicapés). Sans diplôme ou titulaires d’un CAP/BEP  et à titre exceptionnel, jusqu’au niveau bac+3 pour les jeunes résidant en ZUS

Durée :

          Les emplois d'avenir sont recrutés pour trois ans (1 an renouvelable 2 fois) et ont vocation à être pérennisés au bout de trois ans

          Le bénéficiaire d'un emploi d'avenir occupe un emploi à temps plein. Le titulaire d’un emploi d’avenir bénéficie de toutes les dispositions légales et conventionnelles (congés payés, congés pour événements familiaux, réglementation de la durée du travail, suivi médical, etc.)."


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J
Bonsoir Michel Abhervé,<br /> <br /> Ne soyons pas des béni-oui-oui devant des propositions démagogiques, Michel.<br /> <br /> Notre crédibilité risque d'en prendre un coup de vieux si nous validons une mesure sans aucune conséquence sur le présent et le futur des millions d'inscrits à Pôle-Emploi.<br /> <br /> Bonne chance à vous, Michel,<br /> <br /> Jean-Pierre NGUYEN
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M
145 emplois d’avenir à Pôle emploi : une démarche exemplaire est indispensable.<br /> <br /> sur http://alternatives-economiques.fr/blogs/abherve/2013/10/08/145-emplois-davenir-a-pole-emploi-mais-une-demarche-exemplaire-est-indispensable/
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K
Je voulais dire des "sciences" de l'organisation, vous avez corrigé de vous-mêmes.
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K
Où la chasse à l'irritant devient l'Irritant, Pas Glop.<br /> Le terrain d'observation de PE devient passionnant pour l'organisationnologue, l'observateur des espèces et de l'écologie des "sciences de l'organisation".
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P
Nous on en est bien à remplir des "fiches de batonnage" avec des croix dans des cases indiquant si on a du se déplacer durant un EID, si lesdocuments nécessaires étaient touslà ou l'irritant en<br /> général rencontré.<br /> Et si on ne rend pas sa fiche à temps on se fait rappeler à l'ordre par mail quand ce n'est pas en public.....<br /> <br /> Alors dans cet univers on doit pouvoir occuper des jeunes non qualifiés en emploi d'avenir, non?
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