Négociation salariale à Pôle emploi

@Sarthoise : je ne crois plus au Père Noël

bonjour<br /> une pétition lancée par des agents publics de Rhône Alpes http://www.petitionpublique.fr/PeticaoVer.aspx?pi=P2013N41856<br /> qui ne demande qu'à être signée...et apportée aux élus<br /> peut être que le mot solidarité entre les agents ne serait pas uniquement un mot pieux, ...<br /> et pour continuer à rêver (ça ne coute rien..)bienveillance avec tous les usagers..Holla il est tard. je me laisse aller, je vais me coucher

@ Paule Hochon; "Nous serons, comme à l'accoutumée, force de propositions pour une équité de traitement de tous les agents de Pôle emploi.Bien à vous";<br /> Voilà qui "sent" la CFTC...J'espère que t'es pas assez crédule pour croire à ces fadaises!

La valeur du point d'indice de la fonction publique est bloquée depuis 4 ans. Il est donc normal que les salaires de agents publics soient eux aussi bloqués.<br /> <br /> Pour ceux qui lisent les journaux, il est aussi question de supprimer le GVT (Glissement Vieillesse Technicité), c'est à dire l'évolution indiciaire automatique à l'ancienneté.<br /> <br /> Quant au DG, dont je n'ai aucune raison de prendre la défense, il faut préciser qu'il est révocable "ad nutum", c'est à dire sans préavis et sans que le ministre ait à fournir de cause réelle et<br /> sérieuse, à chaque Conseil des Ministres, c'est à dire chaque mercredi. Il est alors réintégré dans son "corps" d'origine, à son "indice nouveau majoré" qu'il a actuellement (ou qu'il avait s'il a<br /> été mis à disposition ...). Je ne connais pas les détails.

si l'augmentation du point d'indice dépend de celui de la fonction publique pourquoi mon salaire n'a pas été revalorisé depuis 3 ans ... mini (j'ai pas regardé avant encore ) ???<br /> <br /> A TRAVAIL EGAL SALAIRE EGAL ...<br /> <br /> principe de droit toujours pas respecté.<br /> <br /> Les OS, qui disaient "on va négocier un salaire équivalent ..." et qui ne le font toujours pas ... !?!<br /> <br /> Notre malheureuse prime de "printemps" qui diminue d'année en année, était déjà anecdotique au moment de la fusion, mais là elle devient une provocation.<br /> <br /> Laissés pour compte ... salement !<br /> <br /> Ce qui est rassurant encore une fois c'est que certains cadres dirigeant, comme notre DG par exemple, conserve un statut public dont les avantages sont plus que conséquents ?<br /> <br /> Personne ne vient lui dire qu'il aurait du opter ??? pourquoi donc ????<br /> <br /> Eh oui collègues, on est montés les uns contre les autres, et je vois pas ce qui pourrait nous unir aujourd'hui tant nos écarts en termes de revendications sont importants.<br /> <br /> Toujours personne pour dire au DG qu'il aurait dû opter ??? Vous savez la petite phrase qu'on nous sort à chaque fois que l'on crie au loup !